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Tech Lead - H/F

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Avez-vous le goût de l'entrepreneuriat et du challenge ? Apportez-vous au quotidien votre savoir-faire aux équipes techniques ? Aimeriez-vous travailler dans un environement start-up avec les moyens d'un grand groupe ? Alors, cette opportunité est faite pour vous !

Dans le cadre de la création de la nouvelle filliale digitale de cette entreprise immobilière, le prochain Tech Lead H/F ​​concevra les développements des plateformes digitales. Sous la responsabilité du Directeur Général et du Directeur de Marketing Digital, cette personne assurera également la mise en place des briques techniques sur l'ensemble de la structure.

 

MISSIONS :

Technique :

  • Prendre en charge la conception de l'architecture & les solutions techniques et des méthodes de développement des sites de cette filliale (contenu, place de marché, communauté) et applications mobiles
  • Gèrer l'infrastructure technique (hébergement des sites web)
  • Coordonner des sujets techniques avec les équipes référentes au sein du groupe
  • Garantir la cohérence de la mise en oeuvre sur les différents projets
  • Faire évoluer le système applicatif et les APIs pour répondre aux nouveaux besoins en conservant une vision de plateforme de services

Management :

  • Gèrer le budget du développement des projets
  • Recrutement des profils techniques (internes et prestataires)
  • Piloter les prestataires​​
  • ​Assurer le bon équipement (matériel et logiciel) des collaborateurs 

​ 

​PROFIL :

Hard Skills

  • Expertise en développement web, en algorithmie et en génie logiciel (PHP - framework Symfony, Javascript, NodeJs, React, Ruby on Rails...)
  • Capacité à faire des choix techniques et à les argumenter
  • Experience avec l'intégration continue, la revue du code, les tests unitaires ainsi que les déploiements automatisés
  • Maîtrise de l'univers des données : Capacité à les construire et les faire évoluer, capacité à écrire et optimiser des requêtes SQL complexes, etc...
  • Très bon niveau en sécurité informatique et connaissances des failles de sécurité du web

Soft Skills

  • Bon relationnel, force de proposition et prise d'initiative
  • ​Capacité à collaborer et à manager une équipe
  • ​​Esprit d'innovation et curiosité
  • Orientation résultats et sens des responsabilités

 

 

 

 

 

 

 

 

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